Comisia Europeana a lansat recent o campanie pentru a identifica si a celebra modele de urmat care sa incurajeze tinerele femei si fetele sa studieze si sa urmeze o cariera in domeniul IT&C. Comisia invita atat femeile cat si barbatii sa realizeze un material video si sa isi impartaseasca propria poveste de succes in domeniul digital prin care sa inspire fetele si femeile sa se gandeasca la tehnologie.
Campania se bazeaza pe un studiu al Comisiei privind femeile in sectorul IT&C, in care s-a constatat ca modul cel mai bun de a atrage mai multe femei in posturi din domeniul tehnologic este sa se puna in lumina activitatea unor profesionisti din domeniul tehnologic, transformand astfel acesti profesionisti in modele de urmat. Determinarea unor parcursuri profesionale stimulative ar putea ajuta femeile care lucreaza deja in tehnologie sa ramana in sector de-a lungul intregii cariere.
Conform studiului, daca femeile ar ocupa la fel de multe posturi in sectorul digital ca barbatii, PIB-ul european ar putea sa creasca anual cu aproximativ 9 miliarde de euro. Organizatiile care au la conducere mai multe femei realizeaza o rentabilitate a capitalurilor proprii cu 35% mai mare si un randament general pentru actionari cu 34% mai mare decat alte organizatii comparabile.
Femeile sunt subreprezentate, de asemenea, in pozitiile de conducere si in functiile de decizie. Desi aceasta problema este generala, procentul de femei director in domeniul IT&C este mult mai scazut decat in alte sectoare: 19,2% din lucratorii din sectorul IT&C se afla in subordinea unei femei, in comparatie cu 45,2% din lucratorii din alte sectoare.
Totodata, procentele femeilor care detin o diploma in domeniul tehnologiei si care lucreaza in sector se prezinta astfel: 20% in cazul femeilor in varsta de 30 de ani, fata de numai 9% in cazul femeilor de peste 45 de ani.
Intre timp, angajatorii au anuntat ca le este greu sa gaseasca profesionisti in domeniul IT&C si ca Europa s-ar putea confrunta in curand cu o penurie de pana la 900 000 de lucratori in aceasta industrie. (A.D.).